员工培训

公司注重员工的学习和发展。制定了员工的教育和培训计划,根据岗位任职资格和实际绩效,以及多角度人员素质、构成等因素分析,掌握员工能力现状。通过职业
规划导向、培训的疏导,结合公司的长短期目标和员工的发展,设置培训规划和培训教材,形成了语言培训、入职培训、专业培训、管理培训等多层次的培训。

  • 亚博体育手机网页版_亚博电竞官网_亚博足球app下载为每一位进入到企业的员工做详细培训。大致分为5类:

    入社培训

    安全培训

    ISO培训

    日语培训

    技术培训

  • 对于正式职员的新人培训也分为两类:

    普通职员

    实习&见习生培训

  • 我们会针对每一个实习生、见习生在培训结束后,给与成绩单,让学生更好的了解自己的能力。

  • 培训计划:

    制度教育

    亚博体育手机网页版_亚博电竞官网_亚博足球app下载企业文化    安全保密规范

    日语教育

    入门教育四级    日语提高班三级    商务日语

    行业规范教育

    ISO9001质量规范    技术规范    开发流程

    专业技术

    JAVA    VB.NET    ORACLE    SQL

  • 培训目标:

     能按照需求实现代码片段

     代码清晰易懂、阅读性强

     能读懂他人代码

     学会分析BUG,了解BUG对应方式

     了解团队协作